Programas complementarios – Seguridad Psicológica & Colaboración
Este workshop explora qué hace que un equipo sea suficientemente seguro para que las personas puedan hablar, hacer preguntas, admitir errores, pedir ayuda, discrepar y aportar ideas sin un miedo excesivo al juicio o a consecuencias negativas. El foco está en comprender cómo los comportamientos cotidianos, las dinámicas de liderazgo y la calidad de las relaciones influyen en la confianza y la participación dentro de los equipos.
A lo largo del Workshop se trabajan prácticas concretas para mejorar la escucha, la apertura al desacuerdo, el feedback, el aprendizaje a partir del error y la colaboración, creando condiciones para relaciones más honestas y equipos más capaces de aprender, decidir y trabajar juntos.
